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第674章 一记妙招

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    最让梁永忠和胡万勇感觉到心惊胆战的是,其实这样的文件根本不应该出现,如果柳浩天真的想要向省委领导汇报的话,完全可以在私下里直接汇报。

    但是,这样的文件却堂而皇之地出现在柳浩天的手中,这只说明1点,那就是柳浩天虽然在三位副总裁中排名最后,但是,他这位副总裁也并非没有后台。

    至少,柳浩天能够直接向省委秘书长汇报西横集团的大小事宜,就足以说明很多问题了。

    虽然省委秘书长在省委排名中并不靠前,但是,省委秘书长的背后,站着的却是省委书记楚振轩。

    这里面的味道耐人寻味。

    所以,当柳浩天把他的这份文件拿出来之后,虽然梁永忠和胡万勇非常不想支持柳浩天的这个提议,但是,柳浩天这个文件却打了他们一个措手不及,如果他们反对,柳浩天直接告诉鲁问道,那么他们两人的处境就会变得很尴尬。

    最为关键的是,柳浩天的这个提议考虑的完全是西横集团的利益。

    而且两个亿的入门门槛恰恰是两个人背后的资本都具备的,而且他们打算投入的资金都不会低于两个亿,所以说这一点对两个人来说没有任何的难度。

    因此,梁永忠心中权衡了一下之后,笑着说道:“柳浩天同志,你的这份文件就没有必要再拿出来了,我们大家也不会去看的。

    不过你的这个提议,虽然有方方面面的不足,也许会带来很多的问题,但是从整体上来讲,这问题的确是为了我们西横集团的利益,我不反对。”

    胡万勇看到梁永忠都这样表态了,他也只能硬着头皮说道:“我同意柳浩天同志的提议。”

    柳浩天笑了:“感谢梁总和胡万勇同志的支持,在这里,我也提前向大家透露一点消息,既然我们三位副总裁都有资格组建分公司,所以呢,我这边,也找一些曾经合作的不错的朋友,成立了西横集团的分公司,在这家分公司中,西横集团占股 41%,西横集团分公司所有职工持股10%,由西横集团代持,投资公司持股49%。当然了,这是在股权分配上是这样的,但是管理权上,投资公司拥有71%的管理股权,原则上,西横集团只拥有监督管理的权限以及一些重大事项上的否定权。当然了,现阶段,西横集团分公司中,我们西横集团拿不出任何的资本,是以未来的西横集团的部分资源入股,这算是风险投资。”

    柳浩天说完,便沉默不语。

    然而,梁永忠和胡万勇听完之后,却感受到了巨大的压力。

    他们虽然知道柳浩天很有可能会成立分公司,但是却没有想到,柳浩天的分公司已经组建完毕,而且股权和管理权是分离模式。最关键的是,柳浩天给员工持股10%的股权,很明显,柳浩天这是想要拉拢西横集团的员工。那可是10%的股权分红啊!一旦西横集团真的盈利了,那么这10%的分红,足以让西横集团的职工奖金拿到手软。

    最关键的是,柳浩天当着国资委副主任的面儿说出了这番话,趁明显就有些叫板的意思了。

    如果梁永忠和胡万勇他们所成立的分公司中,西横集团的股权太低,那么一旦有人要拿他们的分公司和柳浩天的分公司进行对比,他们两人可就有些尴尬了。

    这一刻,梁永忠和胡万勇全都恨透了柳浩天。

    然而,让梁永忠和胡万勇更加没有想到的是,就在会议结束之后的当天下午,柳浩天正式出席了西横集团分公司的成立仪式新闻发布会,在这次新闻发布会上,他们这家注册名称为西横集团第1分公司的公司发布了一系列让所有人都意想不到的声明。

    在新闻发布会上,作为西横集团第一分公司的 ceo,柳浩天正式宣布:“为了推动西横集团的混合改革,提质增效,西横集团将会采取5项战略举措,同时全面推进,这5项措施包括:

    第一,引入中华有为集团,全面接入鸿蒙系统,全面提升西横集团所有机械制造产品的自动化、数字化水平。

    第二,全面提升产品价格,创新产品功能,全面实现5g技术和物联网在西横集团所有机械制造和自动化产品领域的应用。

    第三,全面招聘各大名校顶级人才,全面招聘机械类和数控机床类顶尖人才,提供全行业最顶尖的薪资水平。全面招聘优秀的管理人才,职业经理人。

    第四,全面对接全国各大高校,投资2000万,推动全国高校机械设计理念大赛,只要你有水平,有技术,有想法,都可以前来参赛,奖金总额2000万,全部奖励给优秀的机械设计创意,尤其是在数控机床领域的创意。

    同时举办世界机械设计大奖赛,奖励金额3000万。面向全世界进行征集稿件和设计理念。

    每年5000万寻求创意和设计理念,寻找最优秀的设计师。对于优秀的设计理念和创意,西横集团第一分公司将会进行风险投资。

    同时柳浩天宣布,只要能够入围西横集团举办的各级大奖赛的16强,西横集团将会为所有入围的设计师提供全行业最优厚的待遇。

    第五,西横集团第一分公司将会举办西二省第一届机械设备行业展会,邀请全国产业链上的企业参加,... -->>
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